Rassegna Stampa – L’Unione sammarinese del lavoro chiede un «progetto integrato che migliori le condizioni»
«Penuria di personale, serve un progetto integrato». Come ogni estate si ripropone l’annoso problema della mancanza di dipendenti per attività come bar e locali. La soluzione, secondo Usl (Unione sammarinese del lavoro), passa per un progetto a 360 gradi «che migliori le condizioni di lavoro, promuova la formazione e lo sviluppo professionale, garantisca la sicurezza e la salute sul lavoro, riconosca i diritti dei lavoratori, favorisca l’equilibrio vita-lavoro, coinvolga i datori di lavoro e ottenga il sostegno delle politiche pubbliche». (…)
Articolo tratto dal Corriere Romagna
